Online Users

Wednesday, February 23, 2005

Újabb munkahelyi fejlemények

A szerződéses munka derekához érve egyre inkább szükségessé vált a folyamatos munkaviszony biztosítása. Amennyire lehetett munkaidőn túl (néhány „day off”-os nap keretén belül) igyekeztem minél több jelentkezést elküldeni és interjú lehetőséget összehozni. Ennek eredménye képpen egy Sydney-ben lévő fejvadász iroda senior recruitment-jével többször is beszéltem azért, hogy egy Ausztrál, igen komoly olaj- és gázipari engineering és construction cég képviselőivel összeegyeztessünk egy telefonos állásinterjút. Az interjú pár nap alatt összejött, kb 40 percig tartott és mondhatom azt, hogy jól is sikerült, mert az interjút követő másnap a fejvadász hívott, hogy felvettek. Óóóóóóóóóóóóóriási!!!!!
Nórival együtt az öröm pillanatai után el kellett gondolkodni az elkövetkező néhány nap / hét eseményein. Miért? Az olajiparra oly jellemző „kiküldetéses” munka-fajtát sikerült elnyernem. Ez igazából nem egy remote helyre való kitelepítést és ott dolgozást jelent, hanem irodai meló egy nagyvárosban. De nem Perth-ben. A project PNG (Pápua és Új-Guinea) egyik komoly gázmezőjét fogja majd kiaknázni és egy hosszú távvezetéken keresztül a napfényes Queensland-be vezetni. A cég irodája hol máshol van, mint a „Sunshine State” fővárosában… Hát itt tartunk. Illetve ennél jóval előbbre, mivel a hosszas beszélgetések után Nórival a két (vagy három) ütemben történő költözésben maradtunk. Fontos kiegészítés: a cég egy meghatározott keretösszegig (gálánsak!) állják a költözés költségeit. Én a március közepét jelöltem meg reális kezdési időpontnak a szerződés aláírásakor. A munka contract, de hosszabb volumenű. Ha a csillagok állása jó lesz majd annak idején és minden körülmény összejön, akkor lehet belőle hosszabb lélegzetvételű kapcsolat. Ez majd a jövő zenéje.
Most annyi biztos, hogy pár nap alatt az indulásra fel kell készülni és a munkát ott időben el kell kezdeni. Van néhány dolog, ami még nem végleges: ezek az elkövetkező hetek-hónapok történéseitől függenek. Többször elgondolkodtam azon, hogy milyen állást érdemes / kell megpályáznom. A feladat, amit az utóbbi években végeztem Ma-on viszonylag speciális helyzetben volt. Néhány olyan cég van, amely ilyesmivel foglalkozik és az olaj- és gázipari létesítmények is (az ország méretéből adódóan) viszonylag nincsenek messze Bp-től. A világban viszont teljesen más a felállás. A létesítményeket ott építik meg, ahol a lelőhely van. A lelőhelyek földrajzilag behatároltak. Szerencsés esetben (ez inkább pozíciófüggő) az ember a lakhelyén dolgozik egy remek kis irodában. Amíg viszont az ember a „karrierjét” építi, kompromisszumokat kell kötnie. Ez az első komoly kompromisszum, amibe most belefutottunk. Lehetne a sült galambot várni, hogy a számba repüljön (várni egy itteni megfelelő mérnöki munkára), de komoly / jó szakmai ajánlatokat elszalasztani luxus a mostani helyzetünkben. Némi macera és pár nehéz és kényelmetlen hét / hónap után (remélhetőleg) élvezni fogjuk majd a befektetett munka gyümölcsét.

Friday, February 11, 2005

Munkahelyi tapasztalatok

Az utóbbi három hét alapvetően különböző volt a kiérkezésünket követő hetektől / hónapoktól. Egyrészt a városról, az emberekről szerzett benyomások már nem hatottak az újdonság erejével – sokkal inkább a környezetünkben való egyre otthonosabb tájékozódás vált uralkodóvá. Másrészről az utóbbi napok munkával töltött órái után már nemcsak turistának, látogatónak érezzük magunkat, hanem egyre inkább idetartozónak: a beilleszkedésünk következő lépcsőfokára léptünk.

Épp Australia day előtt 1 nappal kezdtem el tevékenységemet Midland-ben, a suburb egyik jelentősnek mondható mérnöki irodájánál. A cég nehézipari projektek mellett lakás és úthálózat építésén túl terület felmérésekkel is foglalkozik. A csapat jó, fiatalos. Több lendületes mérnök dolgozik a környezetemben, de a cég profilját a névadó, főnöki beosztásban lévő emberek határozzák meg. Már az interjúm alkalmával megmutatkozott a főnök célratörő, félrebeszélést nemigen tűrő egyénisége; ezt követően már az első napokban tapasztalhattam a gyorsan beinduló projektben a főnök (managing director / project manager) irányítási stílusának fontosabb jellemvonásait. Contract munka lévén minden percem pénzbe kerül a cégnek, így igyekeztek/-nek is hasznos és teljes elfoglaltságot találni nekem reggel 8-tól du 5-ig. Az interjún általam beígért előrehaladási ütemet a második hét elejére (egy rövid tréning időszakot követően) sikerült produkálnom, így az első két hetet követő fejvadász hölgy villámlátogatása alkalmával a cég, a fejvadász és én is elégedetten nyugtázhattuk az eltelt rövid időszak történéseit. Sajnos az idő előrehaladtával a projekt eseményei (melynek döntő hányada a cégen kívül zajlik) egy picit lelassultak: ami számomra az első heti munkaszombattal ellentétben néhány félnapos munkanapot jelent ebben az időszakban. Sebaj, ennek is nagyon kell örülni! Három hét után mondhatom azt, hogy elégedett vagyok magammal, tetszik a kollégák segítőkész hozzáállása és a pozitív visszajelzésekből én is hasonlóan gondolok az általam elvégzett munka mennyiségére és minőségére. A pénteki napok utolsó teendőinek egyike a fejvadász cég honlapján regisztrálni és lejelenteni a heti munkaóráim számát, melyet hétfőn a munkaadó megfelelő képviselője hagy jóvá. Ezt követően kedd-szerda környékén adminisztrálják le a fejvadásznál a papírmunkát: csütörtökre a pénzt átutalják a folyószámlára. A heti pay slip-ek (fizetési papírok) a fejvadász honlapjáról letölthetőek. Ez a Nyugati világ kérem!

Nórinak a múlt hét elején megkezdődött az iskolája, ez első napok benyomásai alapján igen hasznos – tetszik neki. Elég sokan (20+) lehetnek a csoportjában, többnyire ide kitelepült egészségügyi végzettséggel rendelkező emberek, akiknek ez a kurzus és majd az ezt követő vizsgák elengedhetetlenek a karrierjük folytatása miatt. Elég erős nyelvi szinten tanulhatnak, az én korábbi nyelvtanfolyamommal összehasonlítva (Nóri elmondásai / az elvégzett feladatok alapján). Emlékeztetőül nálunk nem csak diplomások tanultak és a hallgatók angol szintje is igen változó volt. Nóriék nyelviskolája az egyik itteni egyetemen van (ECU), a hallgatók majdnem mindegyike valamilyen felsőfokú végzettséggel rendelkezik.

Én a munka mellett - ha nem is olyan intenzitással, mint korábban - de folyamatosan figyelem a kínálkozó szakmai lehetőségeket, amelyikre érdemes jelentkezem. Ennek az eredménye képpen heti 1-2 interjút tudhatok magam mögött (természetesen munkaidőt követő elfoglaltságokról van szó). Az interjúkat követő visszajelzések vegyesek: van olyan hely, ahol a kellemes 40 perces beszélgetést és a beígért másnapi visszahívás ellenére semmi visszajelzés sem történik; akadt olyan hely is, ahonnan a „célegyenes” utolsó métereiről jöttek visszaigazolások. Ha a függőben lévő dolgok közül valamelyik igazán komollyá válik, akkor: 1. igen boldogok leszünk; 2. lehet, hogy egy picit pezsgővé válik az amúgy sem unalmasnak mondható itteni életünk… Majd meglátjuk.

Az itteni időjárásra napfény és jó idő szempontjából nem lehet panasz: reggel 6-tól este 8-ig hétágra süt a nap, du-ra gyakra megjön a hűsítő tenger felőli szél; a hőmérséklet 27-38C közötti hosszú hetek óta. Eső viszont nincs. A víz komoly érték errefelé: a locsolási szokások szigorúan meghatározottak, a „dezertőröket” megbüntethetik.

Itt WA-ban február végén lesznek a politikai választások és (talán) a boltok hosszabb nyitva tartásával kapcsolatosan kell az ittenieknek állást foglalni. A politikai sárdobálás még nem indult be olyan komoly mértékben, mint otthon az egy ilyen időszakban az szokott lenni. Nem is baj. Itt nincs annyi gyűlölet az ellentétes nézeteket valló emberek között (vagy csak mi nem vesszük észre?). A politikusok nagyotmondásában azonban nincs hiány: számomra őrültségnek tűnik, hogy az ellenzéki jelölt Perth óriási vízhiányát a kontinens É-i részében lévő (édesvízben gazdag) Kimberley terségéből Perth-ig megépített csatorna / kanális / kitudja mi segítségével akarja megoldani. Óvatos becslések szerint ez 2Mlrd AUD-ba kerül és „ezt bármi áron” meg fogja a t. politikus valósítani. Emellett a túlköltekezés / semmit nem csinálás; adósság / ígérethalmaz nézetek viaskodnak egymással szemben. Hajrá!